A Világgazdaság írása szerint a cégek csak azoknak emelik majd meg a törvényileg meghatározott mértékben a fizetését, akik a legalsó bérkategóriába tartoznak. Így előfordulhat, hogy ugyanannyit keres majd az újonnan belépő dolgozó, mint aki már évek óta a társaságnál van.
A szakszervezetek szerint a megoldás az lenne, ha azok is kapnának 10 százalékos béremelést, akik közvetlenül a legalacsonyabb bérek fölötti kategóriába tartoznak. Ezt azonban a legtöbb cég nem tudja kigazdálkodni.
