Csaknem ezer csapat vett részt a MOL-csoport tehetségfejlesztő programjában. Az olajipari cég negyven országban van jelen, a csapatok többsége külföldi volt.
Ez egy kísérleti program, a tét azonban nem kicsi – mondta el Carl Grenz kutatási igazgató. Az első három helyezett összesen 20 ezer euró pénzjutalmat kap és másfél éves ösztöndíjas állást a cégnél. „A legnagyobb tehetségeket kell ehhez a céghez csábítanunk” – fogalmazta meg céljukat Carl Grenz.
Magyarországot az ELTE és a Miskolci Egyetem hallgatói képviselték. Az első körben különböző iparági és stratégiai feladatokat kellett megoldaniuk nekik is egy online virtuális szimulációs játékban.
Mezei Luca, a Miskolci Egyetem olajmérnök mesterszakos hallgatója és két évfolyamtársa az online fordulóban az első tízben végzett. A döntőre prezentációt kellett készíteniük.
„Rengeteget kellett vele foglalkozni mind az online szimulációval, abban is benne volt szerintem napi 4-5-6 óra, attól függ, hogy éppen melyik fázisban volt. Ebben a prezentációban, mivel egy hetünk volt elkészíteni pedig szerintem napi 9-10 óra munkánk biztos, hogy benne van” – mondta el Mezei Luca.
A munka végül meghozta a gyümölcsét, legjobb magyarként a harmadik helyen zártak. A második egy pakisztáni, az első pedig egy lengyel csapat lett.
