Egyes élelmiszerláncok igyekeznek rábírni dolgozóikat, hogy mondjanak le a kéthetes, egybefüggő nyári szabadságról – ezt állítja a Kereskedelmi Dolgozók Független Szakszervezete.
„A kereskedelemben dolgozó munkavállalók a szabadságot nem tudják igénybe venni, sok időt dolgoznak folyamatosan, nagyon szükség van a regenerációra, illetve most jön egy szezon, iskola-, óvodaszünet van, és nem mindenkinek van lehetősége arra, hogy a családjában lévő kisgyereket vagy iskolás gyereket valakire rá tudja bízni” – mondta Bubenkó Csaba, a Kereskedelmi Dolgozók Független Szakszervezetének elnöke.
Nem trükköznek, hanem kényszerhelyzetben vannak az áruházláncok, a kiskereskedelemben 6000-7000 emberrel kevesebb dolgozik, mint amennyire szükség lenne – ezt már a kereskedelmi szövetség főtitkára mondja.
„Ilyenkor természetes, hogy a cégek megpróbálnak tárgyalni az alkalmazottakkal arról, hogy segítsék valamilyen módon a munkaidő-beosztást, hiszen vannak olyan esetek, amikor nem lehet az egyik pillanatról a másikra alkalmazottat találni. Ilyenkor két választása van egy vállalkozásnak: vagy megpróbál az alkalmazottal alkut kötni, vagy pedig megpróbál valamilyen külső munkaerőt szerezni, például munkaerő-kölcsönzőtől vagy diákmunkaerőt felvenni” – fejtette ki Vámos György.
A munka törvénykönyvében valóban az a fő szabály, hogy 14 napot egyben kell kiadni, de azt a jogszabály már nem írja elő, hogy ezt nyáron kell megtennie a munkáltatónak. Ha a cég meg tud állapodni a dolgozóval, akkor a két egybefüggő héttől eltekinthetnek.
